2月27日，走進廣西建暉紙業有限公司的生產車間，只見PM5、PM6兩條生產線上的紙品被徐徐送出，運輸車輛往來穿梭，一派產銷兩旺的喜人景象。“自去年12月投產以來，我們企業開足馬力，每天出貨量逾1600噸，訂單滿滿。”該公司黨支部書記黎熱華介紹，企業將支部建在生產線上，為發展注入“紅色動力”，賦能企業增效，推動藤縣經濟提質發展。
近年來，藤縣堅持把黨建引領作為推動縣域經濟高質量發展的“紅色引擎”，圍繞“強組織、興產業、惠民生”工作主線，助推縣域經濟跑出“加速度”。
筑牢“紅色堡壘”，夯實發展根基
藤縣將基層黨組織建設作為高質量發展的“先手棋”，通過扎實推進基層黨建“五基三化”系列行動全面提升黨建效能。一方面，該縣大力實施“鑄魂賦能”工程，2024年累計舉辦各級各類培訓班120多期，培訓黨員干部1萬多人次，培訓數量和質量達歷史新高，黨員干部推動高質量發展更加同心同向。另一方面，扎實推進“繡美社區”建設行動，累計投入300多萬元對縣城范圍內的8個社區服務場所進行優化升級，并聚焦“一老一小”推動藤州鎮新立社區長者食堂建成運營，組織黨員干部“遍訪”縣城住戶，現場協助解決群眾反映困難問題760多個，基層精準化服務、精細化治理水平不斷提升。
同時，藤縣還不斷提升園區黨建工作質效，采取“四聯”工作法（隊伍聯抓、陣地聯建、活動聯辦、資源聯享），在藤縣經濟開發區搭建黨建聯建共建平臺，使園區的22個企業黨組織“擰成一股繩”，攜手高校與科研院所共同攻克關鍵技術難題。目前，全縣擁有7個自治區級創新平臺，企業累計獲得各類專利100多項。
激活“紅色動能”，賦能產業升級
產業振興，必先注重加強黨建，從而把黨建優勢轉化為發展優勢。聚焦“以黨建引領產業延鏈補鏈強鏈”目標，藤縣實行“領導掛點、部門連線、屬地包片”機制，扎實開展“青年干部助企”專項行動、青年人才論壇“紫藤人才薈”活動等服務，引導廣大干部、引進人才深入企業一線，協助解決各類實際問題，幫扶132家（次）工業企業獲得補助資金近2700萬元，助力藤縣新簽硫鈦磷鐵鋰聯產循環產業、特色農產品精深加工等項目13個，總投資額55.42億元。
此外，藤縣持續深化“黨建+人才生態”“黨建+清廉藤縣”建設，大力推進人才安居工程，落實130套高檔人才公寓，2024年累計發放引進人才各項補貼近90萬元。該縣還創新開展“干部家屬護航”行動，通過聘請干部家屬擔任“監督員”、邀請重要崗位領導干部家屬參加座談會、組織單位“一把手”攜家屬參加廉政警示教育活動等形式，不斷強化干部的紀法意識。
在近悅遠來、實干擔當的良好氛圍下，藤縣廣大干部、人才勇當產業發展“排頭兵”，推動藤縣鈦白新材料產業園創建自治區級化工園區獲得批復，成為全市唯一的化工園區；藤縣中和陶瓷產業園區清潔生產審核創新試點項目通過國家層面評估，躍升為全國第五大縣級陶瓷產區。
凝聚“紅色力量”，繪就民生畫卷
民生無小事，枝葉總關情。藤縣始終把“為民造福”作為黨建工作的落腳點，以藤縣黨建引領基層治理三年行動為抓手，創新推行駐村干部“任期目標責任制”，扎實開展“堡壘先鋒1+N”行動，接續開展黨員干部大調研大走訪大排查“兩個100%”行動，不斷強化基層黨支部為民辦實事思想意識，引領廣大黨員、干部積極發揮先鋒模范作用。
截至目前，367名駐村工作隊員（第一書記）“一村一策”制定583個任期目標，1490個黨支部累計辦好路燈安裝、道路硬化等民生實事3000多件次，各黨支部黨員參與交通勸導、義務清潔等志愿服務活動15300余場次，助推藤縣韭黃種植面積突破2000畝、生態茶園種植面積達1.88萬畝。
得益于黨建引領有力，藤縣經濟發展更添活力，一大批重大項目成功落地，藤縣主導產業快速發展，全縣經濟呈現出蓬勃發展的良好態勢。2024年藤縣生產總值（GDP）完成391.63億元，躍居全區縣域第六位；增長9.5%，在全區111個縣市區中排名第三；上榜2024年全國投資潛力百強縣。
（黃群禮 藤組軒）
