????梧州日報訊（記者 梁燕如 通訊員 黃福興） 梧州市民營企業(yè)招聘周活動日前結(jié)束，據(jù)市就業(yè)服務(wù)中心統(tǒng)計，活動期間市人力資源市場舉辦各類招聘活動16場次，90多家企業(yè)參加，提供崗位信息達6900多個次，適合高校畢業(yè)生就業(yè)崗位2000多個次，1000多人次初步簽訂就業(yè)意向協(xié)議。

????市就業(yè)服務(wù)中心相關(guān)負責人表示，目前我市民營企業(yè)數(shù)量占全市企業(yè)總數(shù)90%以上，不少上規(guī)模的民營企業(yè)是用工大戶，對緩解就業(yè)壓力起到重要作用。但是，因求職者心態(tài)、企業(yè)內(nèi)部管理不當?shù)葐栴}，不少民營企業(yè)面臨人員流動性大、部分崗位常年缺人的用工困境。

????中心負責人表示，今年招聘周組織企業(yè)到勞動力豐富鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘效果顯著，中心會繼續(xù)完善企業(yè)組團到鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘制度，實現(xiàn)常態(tài)化開展。該負責人還提醒，企業(yè)招聘、培訓(xùn)員工需要花費一定成本，而且熟練員工更利于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定，因此企業(yè)要履行好承諾的福利保障，為新員工創(chuàng)造晉升空間以穩(wěn)定隊伍。